Coaching für Unternehmen und Einrichtungen
Ihre Mitarbeiter sind der Schlüssel, die wertvollste Ressource Ihres Unternehmens
...und zeitgleich die Achillesferse!
Präventionsmaßnahmen direkt am Arbeitsplatz sind eine hervorragende Möglichkeit, um Ausfälle zu reduzieren. Arbeitnehmer sowie Unternehmen profitieren gleichermaßen davon.
Die Gesundheitsförderung in Unternehmen zielt häufig auf den Körper ab und weniger auf die mentale Verfassung.
Es gibt wissenschaftliche Belege für den Einfluss mentaler Bedingungen und psychosozialer Faktoren (wie Über- und Unterforderung oder geringe Arbeitszufriedenheit) auf die Produktivität, Arbeitsklima und sogar Rückengesundheit.
Sie haben schon viele Versuche unternommen, Ihr Team mental zu stärken?
Bisher jedoch ohne Erfolg?
Dann hatten Sie nicht die richtige Methode oder den falschen Partner an Ihrer Seite!
Wir sind der richtige Partner. Wir helfen Ihnen auf dem Weg ein mental starkes Team mit dem richtigen Mindset aufzubauen.
Unsere Leistungen:
NLP-Ausbildungen (DVNLP)
Supervision
Teamcoaching
Einzelcoachings
Burnout-Prävention
Stärken- und Ressourcenförderung
und vieles mehr!
Prävention und Umgang mit Suizid in der Pflege
Jede dritte pflegebedürftige Person würde Suizid dem Pflegeheim vorziehen. Das geht aus einer aktuellen Studie von 2022 hervor
Wir bieten Hilfe und Unterstützung in Form von Seminaren, Workshops, Gesprächsrunden für Alle, die Berührungspunkte mit diesem Thema haben.
Suizid-Prävention
Ab 50. steigt das Risiko von Suizid. Menschen, die den Sinn Ihres Lebens nicht mehr erkennen oder Ihrem gesundheitlichen Leid ein Ende setzen wollen. Suizid ist ein Thema, über das oft geschwiegen wird: Suizid und die Auswirkungen, die er auf Angehörige und das soziale Umfeld sowie Fachpersonal hat.
Pflegekräfte benötigen Kompetenzen, um suizidales Verhalten bei ihren Patienten/Bewohnern zu erkennen, um angemessen reagieren, einen wichtigen Beitrag zur Suizidprävention im Gesundheitswesen leisten zu können sowie selbst psychisch stabil zu bleiben.